“为苏宁+天天的效力达到1+1＞2奠定良好的基础”、“了解了苏宁与天天战略合作的重大意义，清晰了未来融合的发展方向”、“就是智慧物流的力量，这就是科技的力量，就是大数据的力量”……天天快递核心管理干部走近苏宁培训后，反响积极，在人资组织的培训反馈表中纷纷写下了这样的感悟。
5月6日，星期六，在苏宁董事长张近东周末紧急召集众高管讨论如何进一步提升用户体验的同一天，天天快递六十余名核心管理干部清晨6时从杭州出发，赴南京苏宁总部参加培训，研究如何尽快整合双方业务，加快融合步伐，提升物流的用户体验。
此次培训，为苏宁、天天牵手以来，天天快递核心管理层人员首次走进苏宁总部全面系统参观学习，苏宁总部安排了“苏宁企业文化、苏宁物流发展史、企业文化展厅参观、南京雨花物流基地参观”等培训课程。
苏宁云商副董事长孙为民，在苏宁总部易购楼A101报告厅，讲解了《走进苏宁》课程。孙为民对天天快递伙伴们的到来表示热烈欢迎，他用亲切、真挚的语句和事例，为大家分享苏宁的发展历史。从1990年苏宁创业开始，各阶段经历的大事件，以及在市场激烈竞争下，如何一步步发展到今天被市场所认可的苏宁，强调了“服务是苏宁的唯一产品”的重要性。随后，孙为民在和大家分享企业文化理念时提到，和天天快递的业务融合之后，苏宁和天天要增强相互理解，相互交流，目标一致。
下午，参观了位于主塔楼的苏宁企业文化展厅。通过宣传片和讲解员的介绍，天天快递核心管理层干部认真仔细的参观，了解了苏宁从初始的空调批发商转向电器零售，不断发展壮大，再到开启O2O模式，“一体、两翼、三云、四端”的云商运营模式，再到形成商业、地产、金融、文创、体育、投资六大产业协同发展的格局。苏宁抓住了每一次市场改革的机会，顺应时代潮流发展方向，及时实行营销变革，科技转型。
参观结束后，物流集团苏宁物流平台公司营销中心总监办总经理王上斌和大家分享了苏宁物流发展史，以时间轴方式展开，讲解了从昨日到今日苏宁物流的发展。同时，介绍了苏宁物流组织和发展规划。
培训最后，前往南京雨花物流基进行了参观，对苏宁物流超级仓储能力、分布式网络、强大的信息系统、社会化服务模式及增值推广服务能力有了深入的了解。
天天快递作为国内快递配送领域的优秀企业之一，拥有完善的快递网络及成熟的快递物流能力；天天快递管理团队拥有多年的物流网络运营经验及对快递物流行业的深刻理解，此次培训，是双方业务融合的开始，也是以智慧物流统筹优化双方物流网络，全面提升用户体验的开始。
通过此次培训，天天快递核心管理层干部进一步明确了“服务是苏宁的唯一产品”；认同了苏宁“执着拼搏、永不言败”的精神和“做百年苏宁，社会企业员工，利益共享；树家庭氛围，沟通指导协助，责任共当”的价值观，并纷纷表示，将尽快加强融合、理解、交流，达成共识，尽快投入工作，让苏宁+天天能够提升综合实力，达到1+1>2的效力。
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